El acuerdo surge desde la visita que la rectora UTEM -Marisol Durán Santis- efectúa a España, en el contexto de la II Conferencia para Acabar con las Violencias de Género en la Academia (mayo 2023).

INSPIRE es un centro de excelencia de Europa sobre igualdad de género inclusiva en investigación e innovación. Reúne conocimientos de vanguardia, enfoques políticos ambiciosos y prácticas innovadoras para proporcionar una puerta de entrada para que académicos, expertos en igualdad, profesionales y formadores se conecten y compartan recursos, así como para cocrear otros nuevos.

Fundado por la Unión Europea, el centro reúne a universidades y centros de conocimiento de diferentes países de este continente que buscan compartir experiencias y aprendizajes en materia de igualdad de género de manera de fortalecer las iniciativas institucionales.

La instancia cuenta con cuatro centros de conocimiento y apoyo dirigidos por académicos/as y profesionales de toda Europa para desarrollar conocimientos de vanguardia sobre cómo sostener el cambio, ampliar la participación, la interseccionalidad y fomentar la innovación y el cambio en el sector privado. Estos centros brindan apoyo a 12 comunidades de práctica para facilitar la implementación de Políticas de Equidad de Género y fomentar el apoyo mutuo para el desarrollo conjunto de prácticas innovadoras, capacitación personalizada y recopilación de datos paneuropeos.

De esta forma, a contar de 2024, la UTEM es parte de dos instancias denominadas Comunidades de práctica (Interseccionalidad y Fortalecimiento de políticas de igualdad de género), junto con instituciones de educación superior de España, Portugal, Irlanda, entre otros. Durante 2 años se trabajará en objetivos comunes de desarrollo mediante reuniones mensuales y en formato virtual. Por parte de UTEM es la Directora del Programa de Género y Equidad quien representa a la institución.

Se espera que la pertenencia a esta red colaborativa genere el conocimiento e intercambio de experiencias que nos permitan afianzar el cambio hacia la equidad de género y que este sea sostenido en el tiempo.