A través del Departamento de Desarrollo Organizacional de la Dirección de Desarrollo y Gestión de Personas (DDGP), UTEM estuvo presente en la segunda versión de Expo Inclusión, encuentro sociolaboral considerado entre los más importantes del país. Nuevamente, fue la única universidad pública en participar de esta actividad.

La presencia UTEM en la feria -que este año desarrolló su octava versión en el Centro Cultural Estación Mapocho- se enmarca en el trabajo institucional que se lleva adelante en temas como inclusión, equidad laboral y calidad de vida dentro de la comunidad universitaria.

Durante la feria, el equipo de nuestra universidad atendió consultas sobre procesos de postulación, concursos disponibles y programas de perfeccionamiento académico, además de compartir información sobre accesibilidad y la equidad.

Para Antonio Rodríguez Leiva, encargado de la Unidad de Calidad de Vida y Equidad Laboral UTEM, “es una gran oportunidad participar nuevamente, porque nos permite visualizar el compromiso de la universidad con las personas con neurodivergencia o en situación de discapacidad y, al mismo tiempo, acercarnos directamente a quienes desean postular a formar parte de nuestra institución”.

Daniel Muñoz Tello, encargado de la Unidad de Reclutamiento y Selección, destaca que la instancia permite “posicionar a la UTEM como pionera en la ejecución concreta de políticas de inclusión, dando cumplimiento a la Ley 21.015 y fortaleciendo una cultura institucional basada en el respeto y la diversidad”.